新年伊始,石景山区的领导们就开始调研走访驻区企业,在新一年更好支持企业工作,也给企业送上了一份“大礼包”,里面全都是实实在在的利好政策,全力打造优化营商环境的“升级版”!下面就跟着小编一起看看“礼包”里都有哪些丰富的内容吧!
金融产业“礼包”无事不扰,有求必应!
石景山是金融领域的“后起之秀”,近年来逐渐集聚了一批优秀的金融企业。1月11日,石景山区委书记常卫带队走访华夏银行信用卡中心和阳光消费金融公司。
常卫书记肯定了两家企业的贡献,他指出,一年来,华夏卡中心统筹抓好疫情防控和经济发展为石景山区社会经济发展做出了很大贡献,为区域产业转型增添了新成色,是石景山区的“1+3+1”高质量发展体系中的基本盘压舱。在北京阳光消费金融公司,常委书记也指出,阳光消费金融进入石景山为区域经济发展增加了分量,也增添了层次。
常卫书记指出,石景山区将进一步优化营商环境,做到无事不扰,有求必应,服务企业更好更快的发展。与此同时,石景山区将紧抓“两区”建设机遇,构建新发展格局,不断支持企业积极拓展金融业务板块,推动企业与区域转型发展深度融合,同心同向发力。相关单位要积极为企业发展创造条件,确保各项政策服务措施到位,解决企业发展的后顾之忧。
科创产业“礼包”落实2+N政策发挥服务管家职能
去年,石景山区高调推出“2+N”政策体系,明确全区未来“高精尖”产业发展方向和重点培育的人才类别。1月11日,石景山区委副书记,区政府党组书记、区长李新走访了北京青牛技术股份有限公司、中电科资产、中国科学院高能物理研究所等科创企业及研究机构。
在北京青牛技术股份有限公司,李新区长指出,青牛、红云、森标三家企业均是各自行业中“一枝独秀”的龙头企业,要帮助企业解决食堂、班车、人才公寓等关键小事,为企业专心、专注创新发展解除后顾之忧。
除此之外,将为企业发展提供政策支撑,深化落实重点企业服务包制度,由服务管家统筹对接企业实际需求,依据2+N政策体系,落实好企业政策支持资金,及时协调解决企业遇到的新困难、新问题。
与此同时,将为企业人才营造一流环境。充分发挥北京吸引高校人才的天然优势,完善人才教育等公共服务体系,优化产业人才评定机制,营造良好的创新创业环境,不断提升区域人才吸引力,为企业引人、留人、用人提供坚实保障。
在参观中电科北京信息科技大厦入驻中电科集团下属资产公司、司法大数据研究院、电科云、战略研究中心等企业后,李新区长作出三点指示。一是抢抓机遇做好央企服务。服务好央企是石景山的光荣职责、使命担当也是发展机遇,是落实北京“四个服务”工作要求的具体举措,也是我区服务业发展的最大机遇,要全力做好央企的服务保障工作。二是落实协议助力科技创新。中电科资产及兄弟单位,为北京建设国际科技创新中心发挥了重要引领作用,在各环节、各领域中均展现了科技创新的进步与成果,要落实服务包制度,发挥服务管家职能,推动落实好政企双方合作协议。三是深化合作共促京西转型升级。进一步深化命运共同体理念,紧抓打造新时代首都城市复兴新地标机遇,携手合作,共同推动京西商务中心楼宇转型升级,以实际行动打造京西高端产业生态圈。
在走访中国科学院高能物理研究所后,李新区长指出,石景山区要为其做好管家式服务。落实好服务包制度,发挥服务管家职能,持续做好精准服务企业工作;支持企业参与重大科研项目。
鼓励企业积极参与重大国际合作项目,立足石景山加强品牌宣传,举办产业高峰论坛,勇攀科学技术尖峰;深化创新一体化合作。全面服务好企业精英人才,充分发挥助推器作用,创新政企合作模式,让利企业专项团队,促进企业前沿科技成果转化落地。
优化营商环境石景山一直在路上
作为优化营商环境的“排头兵”和“模范生”,近年来石景山区充分发挥“店小二”精神,为企业解难题、排忧愁。去年9月,国务院办公厅对年落实有关重大政策措施真抓实干、取得明显成效的个地方予以督查激励,并相应采取30项奖励支持措施。其中,石景山区以“减环节、缩时限、降成本”为落脚点,提高开办效率,企业开办实现“三区五办”商事登记制度改革成效显著,获得表扬。
去年年初,突如其来的新冠肺炎疫情给企业的生产经营造成一定程度的影响,为减轻疫情对企业生产经营造成的不利影响,从国家到地方都出台了很多救助企业的政策举措。面临着新起点上营商环境的迭代升级,石景山区进一步完善了“2+N”政策体系,在疫情防控常态化背景下,打出了一套贯彻新发展理念、释放政策红利、加快构建“高精尖”、持续优化营商环境的“组合拳”。
未来,石景山区将紧紧抓住服务保障冬奥筹办和打造新时代首都城市复兴新地标两大机遇,加快推进区域经济转型升级,全面营造优质高效的营商环境,努力把各方面工作做到细致精致极致、实现“一枝独秀”,高水平建设好首都城市西大门。
新的一年,石景山区将进一步落优化营商环境,全力做好管家式、“店小二”式服务,以最好的营商环境协助企业健康稳步发展,奋力冲刺新年开门红,确保“十四五”开好局起好步。
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